Digital Migration Management System
proceda neden geliştirildi?
Almanya'da çalışmaya dair bilgi eksik olduğu için değil. Yetkili kurumlar bunu ayrıntılı biçimde yayımlıyor. proceda var, çünkü o bilgi kurumlara göre düzenlemeye tabi, bir insanın yolu ise hepsinin içinden aynı anda geçiyor.
proceda uygulaması hazırlığı ve yönlenmeyi destekler. Tanınma, oturum ve hukuka ilişkin kararlar yetkili kurumlara aittir.
Yedi merci, tek yol
- nitelik için bir tanınma kurumu
- meslek için bir oda ya da makam
- oturum yolu için bir dış temsilcilik
- iş için bir işveren
- ve aradaki sırayı taşıyan tek bir insan
Her biri kendi yetki alanında doğru yanıt verir. Sıralamadan ise hiçbiri sorumlu değildir.
Asıl sorun
Bilgi var. Aradaki bağlantılar yok.
Her kurum sorumlu olduğu soruyu yanıtlar, hem de iyi yanıtlar. Hiçbir kaynağın yanıtlayamadığı şey, sürenin belirleyicisi olan tek sorudur: Bu dosya hangi sırayla ilerlemek zorunda?
-
Her yanıt tek başına doğru
Bir tanınma kurumu tanınmayı anlatır. Bir dış temsilcilik vize sürecini anlatır. Diğerinin zamanlamasından hiçbiri sorumlu değildir.
-
Ama yanıtlar birbirine bağlı
Meslek, tanınmanın devreye girip girmediğine karar verir. Tanınma, hangi belgelerin gerektiğine karar verir. Belgeler, başvurunun ne zaman mümkün olduğuna karar verir.
-
Böylece aynı iş iki kez yapılır
Aynı diploma üç kez anlatılır, yanlış alıcı için çevrilir ve ona ihtiyaç duyan adım gelmeden geçerliliğini yitirir.
-
Ve kaybolan şey sıralamadır
Gecikmelerin çoğu eksik bir belgeden değil, çok geç başlanan bir adımdan doğar, ya da çok erken başlanan, bağlı olduğu adım netleşmeden.
proceda bilgi eklemez. Hâlihazırda var olan bilgiler arasındaki bağımlılıkları tutar.
Platformun eşlik ettiği süreç
-
Meslek
-
Nitelik
-
Tanınma
-
Dil
-
İşveren
-
Vize
-
Varış
-
İstihdam
Bu sayfa ilk istasyondan önce durur, içindeki bir adımı değil, platformun neden var olduğunu açıklar. Altıncı istasyondan sonra kesik çizgi: Hazırlık, başvurunun yapılabildiği yerde sona erer. Yolun tamamını gör.
Altı ayrı süreç, tek insan
Aşağıdaki her satır kendi başına işleyen bir süreçtir. Sırayla okununca örüntü ortaya çıkar: Her biri bir başkasına ait bir yanıta ihtiyaç duyar.
- 01 Meslek Kendi başına işler, ama altındaki beşinin devreye girip girmeyeceğine o karar verir.
- 02 Tanınma Başlamadan önce mesleğe ihtiyaç duyar ve belge setinin neyi içermesi gerektiğini belirler.
- 03 Belgeler Biçim doğru olabilsin diye önce alıcı kurumu gerektirir ve ne zaman bir şey sunulabileceğini belirler.
- 04 Dil Hepsinden bağımsız ve hepsinden yavaş. Bu yüzden sona değil, başa aittir.
- 05 İşveren Kendi ölçütleriyle değerlendirir ve çoğu kez diğer herkesin ona göre çalıştığı tarihi belirler.
- 06 Oturum yolu Zaman içinde en sona gelir ve üstündeki beşine ihtiyaç duyar, çoğu kez aynı kanıtlara yeniden, başka biçimde.
İşleyen altı süreç. Aralarında hiç kimsenin sahiplenmediği bir ilişki, biri onu modelleyene dek.
İlişki kurucu
İki alanı aç ve bir bağımlılığın nasıl belirdiğini gör
Sekiz hazırlık alanı. Birbirine bağlı her çift bir satır üretir ve platformun bütün meselesi o satırdır. Bu, ilişkileri gösterir; hiçbir şeyi değerlendirmez ve hiçbir şey saklamaz.
Hazırlık alanları
Görünen bağımlılıklar
8 alandan 2 tanesi
Bir bağımlılık
Her satır, bir alandaki yanıtın başka bir alanın ihtiyacını değiştirdiği bir yerdir. Daha fazlasını aç, model büyüsün.
-
Meslek → Tanınma
bir tanınma sürecinin dosyaya ait olup olmadığını belirler
Bu satırlar hazırlık adımlarının birbirine nasıl bağlandığını anlatır. Durumunun değerlendirmesi değildir; koşullar ya da sonuçlar hakkında bir şey söylemez.

Ayrılığın bedeli, beş kez
Amaç kurumların yerini almak değil. Amaç, aralarında doğan yinelemeyi ortadan kaldırmak.
-
Aynı bilgi
her kurum için yeniden anlatılır, her seferinde biraz farklı bir yapıda.
-
Aynı belge
iki kez hazırlanır, çünkü biçim alıcı bilinmeden kararlaştırılmıştır.
-
Aynı karar
yeniden alınır, çünkü ilk hâli bulunabilecek hiçbir yere yazılmamıştır.
-
Aynı belirsizlik
her devirde yeniden, çünkü hiçbir şey önceki adımın durumunu taşımaz.
-
Ve kesintiye uğramış bir yol
burada bekleme bir kurumdan değil, ikisinin arasındaki boşluktan doğar.
Hazırlık listelere değil, ilişkilere dayanır
Liste neyin var olduğunu söyler. İlişki, bir yanıt değiştiğinde neyin değiştiğini söyler ve tam bunu kimse iki yıl boyunca kafasında tutamaz.
Bir yanıt değişir
Meslek başka türlü belirlenir
Ve onunla birlikte: tanınmanın devreye girip girmediği, hangi kurumun yetkili olduğu, hangi kanıtın ağırlık taşıdığı, hangi oturum yollarının söz konusu olduğu.
Bir durum değişir
Bir tanınma süreci işlemeye başlar
Ve onunla birlikte: hangi belgelerin hangi biçimde gerektiği, neyin bekleyebileceği ve daha önce olmayan hangi yolun mümkün hâle geldiği.
Bir tarih değişir
Bir sertifika geçerliliğini yitirir
Ve onunla birlikte: ona bağlı olan her şeyin sırası, bu yüzden geçerlilik takvime göre değil, adımlara göre izlenmelidir.
İlişkileri modellemek teknik bir tercih değildir. Bir ayrıntı kımıldadığında bir yolun güncel kalmasının tek yoludur.
Platform neyi tutar ve neye asla karar vermez
proceda uygulaması tutar
- bir yolun adımları arasındaki bağımlılıkları
- her yanıtın ve her belgenin durumunu
- hazırlık sürelerine saygı gösteren sıralamayı
- bir ayrıntı değiştiğinde güncel tutulan bütünü
Yalnızca kurumlar karar verir
- bir niteliğin denk olup olmadığına
- bir oturum izninin verilip verilmediğine
- hangi belgelerin hangi biçimde istendiğine
- her sürecin sonucuna
Altı modül, tek model
-
Process Check
profili düzenler ve hangi süreç yolunun yapısal olarak ilgili olduğunu gösterir
-
Diploma Check
niteliği ve veren kurumu Alman bağlamına yerleştirir
-
Visa Finder
oturum yollarını profille karşılaştırır ve hangilerinin ilgili olabileceğini gösterir
-
Document Management
her belgeyi durumu, biçimi ve ait olduğu kurumla birlikte tutar
-
Path Agenda
adımları bağımlılıklarına ve hazırlık sürelerine saygı gösteren bir sıraya koyar
-
Readiness Status
yolun ne kadar hazır olduğunu ve gerçekten neyin açık kaldığını gösterir
Yapılandırılmış hazırlık için ReFixCon AG tarafından bir Digital Migration Management System olarak geliştirildi. Modüller ayrı ürünler değildir, her biri aynı modele bakan bir görünümdür ve bir modülde verilen yanıt hepsinde kullanılabilir. Platformun nasıl kurulduğunu gör.
proceda'nın neden var olduğuna dair sorular
proceda neden geliştirildi?
Gerçekte hangi sorunu çözer?
Digital Migration Management System nedir?
proceda kurumların yerini alır mı?
Neden ilişkiler bilgiden daha çok sayar?
Bu bir acenteden nasıl ayrılır?
Yalnızca bir modülü kullanabilir miyim?
proceda'yı kim geliştiriyor?
Başlamak için doğru zaman ne?
İçerikler nereden geliyor?
Bağlantıların somutlaştığı yer
Başlangıç için proceda nedir sayfasına bak ya da doğrudan bir bağımlılığa geç: mesleği Almanya'daki meslek karşılığı sayfasında, süreci tanınma süreci sayfasında, belgeleri belge hazırlığı sayfasında, oturum sorusunu ise Visa Finder üzerinden ele al.
Platform
- proceda nedir?
- Almanya'da çalışmak
- proceda nasıl çalışır · rota bekleniyor
Meslek ve tanınma
Belgeler ve oturum
proceda'da devam et
Altı ayrı yol yerine tek bağlı yol
Bulunduğun yerden başla, meslek, nitelik ya da oturum sorusu. Yanıtladığın her şey tek bir yerde kalır ve sonraki her adım ona göre ölçülür.
proceda, Deutschlandprozess'in yapılandırılmış hazırlığı için ReFixCon AG tarafından bir Digital Migration Management System olarak geliştirilir. Hazırlık adımlarını birbirine bağlayarak resmî bilgiyi tamamlar; tanınma, oturum ve hukuki değerlendirmelere ilişkin kararlar yalnızca yetkili kurumlara aittir.


